宿舍工作总结

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为进一步加强寄宿区精神文明建设，深化寄宿学生思想道德教育，丰富寄宿学生日常生活，本学年以服务学生、确保学生“学习精力、生活安全”为指导寄宿学生管理的总体目标，完成了日常管理工作。以下项目总结如下：

一、文明的卧室，有趣的生活

制定了以下计划：

1.每天早晚不定期检查评估每个宿舍，要求高，标准严格。宿舍和后进宿舍名单每月公布一次，与学生积分密切相关。

2.负责住宿区公共卫生分工，落实到人身上。

二、严格管理，提高对宿舍安全管理重要性的'认识，明确安全是宿舍管理的重中之重，提出了防火、防盗、防恶性事故的具体措施和措施。

三、二是文明卫生:

1.在宿舍，组织学生成员和宿舍负责人轮流行动值班，督促检查宿舍内外乱扔垃圾、吸烟、饮酒等不文明行为；

2.在宿舍张贴口号，诱导学生养成良好的卫生习惯，张贴文明语言，为学生创造文明环境。

3、定期开展文明宿舍评选活动，第二学期颁发证书、奖品（笔记本），实施文明宿舍的动态管理，认可和鼓励学生一点一点地进步。

4.自开展文明宿舍创建活动以来，学生宿舍卫生状况发生了很大变化，乱扔垃圾、随地吐痰现象明显减少，公寓内外文明、礼貌、卫生、道德、秩序普遍。

四、日常工作重点抓财产管理，落实财产损害责任追究制度。

五、管理学生违纪行为:

1.按照相对集中的原则，经过与各班主任的充分协商，部分学生宿舍已经调整，为各班学生的管理提供了便利。

2.课余时间走进学生宿舍，在平等友好的基础上，与学生真诚沟通，耐心倾听学生反映的问题，及时向学校相关方反映和解决。

3.召开学生座谈会，认真听取学生反映的问题，及时回答；

4.每个宿舍都有学生联络员，由学生会干部和宿舍负责人担任。在宿舍发现问题时，随时联系家长和班主任，防止事件发生和扩大。

5.及时联系政治教育办公室。除制止、劝说、纠正检查中发现的问题外，及时通知政治教育办公室工作人员，如学生抽烟、喝酒、点蜡烛、闹矛盾、丢钱、泼污水、随地排尿等。

六、工作中存在的主要问题和不足

1.要时刻把握学生的健康教育

党员进宿舍总结

为有效培养学生党员良好的思想品德和道德修养，和发挥党员的模范先锋作用，更为解决学生的实际问题，近期，我院学生党支部因势利导，积极组织开展 “学生党员进宿舍”活动。

响应党组织的号召，与3月30日晚，我们学生党员走进大一学生宿舍，与学弟学妹们亲切交谈，深入了解他们的生活和学习情况。尽管开始的时候我们都有一些拘谨，但随着我们交流的深入，学弟学妹们逐渐敞开心扉，就自己关心的问题畅所欲言，气氛越来越融洽，我们认真倾听了大家的学习与生活方面的困惑，主要问题做一下总结：

1、对计算机专业的认识和未来发展前景的担忧。

2、对我院以后分专业（网络工程，软件工程，计算机科学与技术）采取的措施。

3、考研。

4、对选修课的疑惑，以及态度。（选课较为困难）

5、宿舍搬迁问题，他们希望搬回东升园

6、当前在宿舍的困难

a，宿舍限电问题，手机等电器无法充电。b，桌凳问题，宿舍中缺少凳子。

7、学习，例如会不会挂科，该怎么样去读大学的课程。基础课与专业课的关系

8、对双学位双学历的疑惑。

9、对去宿舍推销的看法

10、怎样入党，同时也对党的认识存在一些疑惑。

由于时间有限我们只能就以上问题，用我们知道的知识和感受做了简单的解答,，同时分享了我们大学生活的经历和感悟。同时提醒他们防骗、防盗意识，消除安全隐患。也许我们给的建议或即使一个小小的提示不是最好，不是他们最后采用的，但都是可以让他们不会那么的慌，让他们静下来的好好的解决。

学生党员进宿舍，真正拉近了党员与学弟学妹们的距离。在仅一次的交谈中，我们无法做到面面俱到。不过在以后的交谈，我们将继续做好，完善我们的工作，解决学弟学妹们在生活、学习和心理上遇到的难题。

2012-3-31

由于宿舍卫生是宿舍管理中的重要方面，因此，我在接管宿舍管理的前期阶段透过频繁的深入宿舍巡查和查后的反思总结，将宿舍卫生环境的管理常规化和细致化，在吴校长的帮忙下还打印装订“学生宿舍管理日志”和“宿舍卫生常规检查记录”，用于每一天的检查与记载以及每周一次的统计与评比。

在管理中为了激发寄宿生用心参入宿舍管理，充分发挥寄宿生在宿舍管理中的主体作用，将宿舍卫生的常规检查评比权下放给舍长。透过专门召开的舍长会议，向他们进一步细化了

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职工宿舍工作总结

一、工作背景

近年来，随着公司规模的不断扩大，为了更好地维护职工的生活与工作环境，公司决定建设宽敞舒适的职工宿舍。本文旨在总结我作为职工宿舍管理员的工作经验与收获，以期提高职工宿舍的管理水平。

二、工作内容

1. 房屋维护管理

作为宿舍管理员，我始终保持房屋卫生与整洁是维护职工生活环境的首要任务。每月定期检查房屋内设施，如水电设备、窗户、门锁等，并及时修复和更换，确保职工居住的房间条件良好。同时，组织开展清洁日活动，引导职工自觉倡导环境卫生，共同营造一个宜居的宿舍环境。

2. 安全加固措施

我注重宿舍的安全加固措施，每年定期对宿舍楼的防火系统、安全门、逃生通道等进行检查，并确保其正常运行。在进入宿舍的门禁系统上，配备了先进的刷卡系统，确保只有职工本人及其家属可以进入。此外，定期组织消防演练，提高职工应急防灾意识和应对能力。

3. 文化活动开展

宿舍不仅是职工的居住地，也是他们放松身心的地方。为了增进职工间的交流和凝聚力，我积极组织开展各类文化活动。例如，举办月度生日会、周末电影欣赏、书画展览等，充实职工的业余生活，增强集体凝聚力。此外，还倡导职工之间互相尊重、和睦相处，构建和谐的宿舍社区。

4. 投诉处理与服务改进

我高度重视职工的意见和反馈，建立了及时反馈机制，使职工可以随时向我提出宿舍问题和建议。我认真对待每一次投诉，并通过迅速解决问题，提高职工对宿舍管理工作的满意度。同时，我也与供应商保持密切联系，不断改进宿舍服务，提供更好的生活条件。

三、工作心得

1. 细致入微

宿舍管理工作需要细致入微，每一个细节都可能影响到职工居住的舒适度。因此，我时刻保持敏感和关注，时刻检查与维修，使职工宿舍始终保持良好的状态。

2. 与职工沟通

与职工的良好沟通是宿舍管理的关键。我定期召开宿舍会议，了解职工的需求和意见，与职工保持良好的互动。在处理投诉时，我采取积极的态度，真诚地倾听职工的诉求，寻求解决方案。

3. 团队合作

宿舍管理工作需

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在即将过去的一年当中，我作为学生公寓的一名普通管理员，在上级部门的领导下，在“一切为了学生，服务学生宗旨”的指引下，作为一名新进的宿舍管理员。这一年以来，经过不断地的努力学习，向领导、同事请教，对学生宿舍的管理工作日渐熟悉和明朗开来。虽然对学生宿舍的管理工作很是努力，但是我自知还有很多做的不够优秀，因此我还需要向领导和同事学习求教。下面我将做出全面的总结，希望领导对我的工作提出宝贵意见。首先，我觉得宿舍管理安全第一，安全是学生学习好，生活好的重要保障。宿舍安全包括学生的人身安全、财产安全。影响安全的因素有诸多，如：用电、用水造成的事故，外来社会人员造成的事故，学生自身与人之间的矛盾造成的事故，生活挫折、心理压力造成的事故等。明确可能诱发事故的因子，对于及时预防，以及事故发生时第一时间处理尤为重要。作为学生宿舍管理员，有义务学习安全知识，树立安全意识，及时排查和上报安全漏洞，处理突发的安全事故。

对于安全工作主要分为三大时期，开学期间、节假日期间、日常管理期间。第一，在开学初期要做好，新生接待、入住登记工作，详细了解每间宿舍的工作情况，方便以后了解学生，做好学生工作。开学期间外人人员较多，对外来人员尤其是商业推销人员拒绝进入宿舍楼，减少外盗现象，确保宿舍学生人身及财产安全。第二，在节假日期间，要做好学生的用电用水管控工作，检查宿舍的锁门情况。第三，在日常管理中，严格执行学校宿舍安全管理条例。对各个学生宿舍进行有重点的安全知识宣传工作，对用电用水量大的寝室做好大功率电器的排查和节电节水教育工作。在打扫各楼层卫生时如发现个别寝室存在的安全漏洞，及时告知该寝室学生或立即上报主管领导。

其次，我觉得作为宿舍管理员，要热爱工作岗位，待学生如亲人，建立和谐的宿舍管理员和学生间的关系。学生是善良的，有知识的，懂文明的，善于对学生做好帮助、服务、教育和宣传工作是构建和谐关系的法宝：

用努力工作换取学生的尊重。劳动的人是让人尊重的，宿管员怎么做学都看在眼里，因此在工作我时刻严格要求自己做好本